Dans le cadre de la rubrique “Le débat du jour”, Le Post.fr publie les résultats d’un sondage auprès des salariés sur le problème du stress au travail et ce n’est pas triste… ou plutôt si ça l’est. Il est surtout urgent de bouger pour les entreprises à la traîne sur le sujet. Jugez vous-mêmes :

– près de 70 % des Français pensent que les entreprises ne se donnent pas les moyens de lutter contre la souffrance au travail.

– pour 80 % des personnes interrogées le stress au travail est une préoccupation.

– Les sondés pensent que les cas de suicides risquent de s’étendre à d’autres entreprises que celles qui ont fait la Une des médias jusqu’à aujourd’hui.

Pourquoi les travailleurs souffrent ?

– 86% des sondés estiment que c’est à cause des pressions constantes que les salariés subissent de la part de leurs supérieurs.

– 83% ont aussi évoqué un manque de reconnaissance de la part de cette même hiérarchie.

– Et ils ont été 80% à parler d’une surcharge de travail à effectuer dans un délai plus court.

Comment y remédier ?

– Environ 75% estiment que les entreprises devraient mettre en place des “groupes de paroles”.

– 72% demandent la création d’un numéro vert qui permettrait de parler avec des psychologues d’entreprises.

– 70% estimer qu’il faut renforcer les contrôles de l’inspection du travail.

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