Le dernier baromètre national des entreprises du CNGTC fait état d’une explosion du nombre de radiations d’entreprise en ce troisième trimestre, notant malgré tout...

Du 1er au 31 août 2025 rediffusion des articles les plus lus de l'année - Article publié le 7 mars 2025 L’illustre Yakafokon, régnant sans...

Nous avons récemment été alertés sur un certain nombre de hors-jeu quant à l'application des dispositions prévues dans l'accord "temps de travail" et tout...

Espérons que ne sera pas suggéré, ni adopté un énième rallongement de la durée de cotisation avant même d'étudier les moyens de récupérer les...

Les premier et second tours des élections professionnelles resteront gravés dans l'histoire du dialogue social chez Adecco. Que la CFE-CGC devienne la première organisation...

Le sujet des NAO 2025 qui devait être traité aujourd'hui le sera dans les jours à venir. (NDLR) Alors que le champ d’utilisation des titres-restaurant...

Depuis le 1er juillet dernier, il est exigé de chaque collègue en attente d'un véhicule de fonction de signer la "Charte du conducteur" avant...

Comme chaque été à la même période les uns partent en vacances, d'autres restent, sans compter ceux qui n'ont rien prévu de particulier ou...

S'il est un record de ces 7 dernières années que personne ne pourra contester, c'est bien celui de l'évolution foudroyante du nombre de "bénéficiaires"...

Toute personne bénéficiant d’une expérience du monde de l’entreprise et des relations entre employeurs et salariés, et d’une certaine connaissance du droit social, peut être...

Les incantations, challenges, animations et pressions diverses voire sanctions n'y ont rien fait : nous continuons de perdre des parts de marché au profit,...

Ça bouge chez nos confrères et néanmoins concurrents de chez Manpower. Les élus CFE-CGC montent au créneau pour dénoncer l'indigence des dernières dispositions issues...

La machine à faire les poches semble ne jamais devoir connaitre la moindre défaillance et c'est maintenant à la formation qu'elle continue de s'en...

Le débat sur l'égalité hommes-femmes est bien entendu indispensable, de même que l'assurance d'une même rémunération à fonction et tâches égales mais notre organisation...

Voici un article qui devrait d'autant plus faire réfléchir lorsque l'on sait l'inflation du nombre de dossiers d'inaptitude sur lesquels ont à se prononcer...